Si informa che, con Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 4 marzo 2025, pubblicato sul sito del Dipartimento per lo Sport in data 17 aprile 2025, รจ stato approvato il terzo elenco ufficiale delle mansioni che, in aggiunta a quelle giร  previste dal D.Lgs. n. 36/2021 (art. 25, comma 1), possono qualificare un tesserato come lavoratore sportivo.

    Il nuovo elenco โ€“ che si aggiunge a quelli giร  pubblicati in data 21 febbraio 2024 e 25 luglio 2024 โ€“ include ulteriori profili e ruoli, individuati sulla base dei regolamenti tecnici delle Federazioni Sportive Nazionali, delle Discipline Sportive Associate e degli Enti di Promozione Sportiva, che risultano necessari allo svolgimento delle attivitร  sportive e che, pertanto, rientrano nellโ€™ambito di applicazione della normativa sul lavoro sportivo.

    Si ribadisce che, ai sensi del D.Lgs. n. 36/2021, restano escluse dalla nozione di lavoratore sportivo le mansioni di natura amministrativo-gestionale.

    In allegato รจ disponibile lโ€™Elenco complessivo delle mansioni riconosciute, che comprende tutte le mansioni approvate con i tre decreti finora pubblicati. Scarica lโ€™elenco completo delle mansioni riconosciute

    Pubblicazione del Terzo Elenco delle Mansioni Sportive โ€“ Allegato al DPCM del 4 marzo 2025

    Si informa che, con Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 4 marzo 2025, pubblicato sul sito del Dipartimento per lo Sport in data 17 aprile 2025, รจ stato approvato il terzo elenco ufficiale delle mansioni che, in aggiunta a quelle giร  previste dal D.Lgs. n. 36/2021 (art. 25, comma 1), possono qualificare un tesserato come lavoratore sportivo.

    Il nuovo elenco โ€“ che si aggiunge a quelli giร  pubblicati in data 21 febbraio 2024 e 25 luglio 2024 โ€“ include ulteriori profili e ruoli, individuati sulla base dei regolamenti tecnici delle Federazioni Sportive Nazionali, delle Discipline Sportive Associate e degli Enti di Promozione Sportiva, che risultano necessari allo svolgimento delle attivitร  sportive e che, pertanto, rientrano nellโ€™ambito di applicazione della normativa sul lavoro sportivo.

    Si ribadisce che, ai sensi del D.Lgs. n. 36/2021, restano escluse dalla nozione di lavoratore sportivo le mansioni di natura amministrativo-gestionale.

    In allegato รจ disponibile lโ€™Elenco complessivo delle mansioni riconosciute, che comprende tutte le mansioni approvate con i tre decreti finora pubblicati. Scarica lโ€™elenco completo delle mansioni riconosciute

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